Liderança e Gestão

Espiritualidade nas organizações “Tudo vale a pena se a alma não é pequena” (Fernando Pessoa)  Para apoiar nossa reflexão sobre Espiritualidade, buscamos nos cientistas Danah Zohar e Ian Marshal o termo QS (quociente espiritual), desenvolvido na obra Inteligência Espiritual. De acordo com os autores, o QS é uma terceira inteligência, ao lado do QI (quociente […]

Liderança pelo exemplo “Suas atitudes falam tão alto que eu não escuto o que você me diz” (Emerson) O maior catalisador do processo de participação e comprometimento dos trabalhadores é, sem dúvida, o envolvimento total das lideranças. O líder que adquire essa consciência não é aquele que apenas ensina e manda fazer, mas o que […]

Pausas necessárias para aumentar a resiliência As empresas também precisam de CALMA Na luta pela sobrevivência, por resultados melhores, por mais participação no mercado, as empresas esperam contar com espécies de super-heróis. Não basta ser competente, é preciso ser o melhor. Não basta ser eficiente, é preciso ser criativo, antecipar mudanças, sugerir inovações, garantir que […]

Afinação de equipes “Esqueça suas ideias antigas e ultrapassadas a respeito de liderança e trabalho em equipe. A empresa de maior sucesso na atualidade será a chamada organização de aprendizagem”. (Peter Senge) Aprender a aprender é o mais novo desafio de equipes que querem aumentar a sua agilidade diante das mudanças, num mundo em rápida transformação. […]

Gestão de pessoas em ambientes de mudança O mundo biológico ensina que devemos cuidar tanto dos processos que estimulam o crescimento como também das restrições que impedem a mudança. De um modo geral, as iniciativas de mudança lidam apenas com os processos de crescimento e não com os fatores que limitam tal crescimento, como, por […]

Criatividade e clima organizacional A criatividade é um grande enigma. Por que uma ideia nova, em arte ou ciência, salta do inconsciente, num determinado momento e vem à luz da consciência? Hoje é sabido que o que mais favorece o processo criativo é a construção de um ambiente propício, de um estado de tranquilidade mental […]

Gestão do invisível “O que na realidade estamos efetivamente gerenciando nas organizações e no país? Gestão do quê? Parece que o foco da gestão ainda está vinculado ao visível, ao concreto, ao quantificável . O grande desafio da gestão parece estar em descobrir como atuar sobre o todo, tanto o visível como o invisível. E […]

Liderança e Gestão participativa “Vivemos na era do Líder Servidor” A realidade mudou e o papel do líder, nas empresas, também mudou. Há bem pouco tempo, prevaleciam a burocracia, a tecnocracia e o autoritarismo. A função do gerente era mandar, cobrar, punir. O líder que se faz necessário nos tempos atuais é aquele que exerce […]

Felicidade e Resultados A felicidade é uma sensação que procuramos em tudo o que fazemos. Harmonia nos relacionamentos, paz de espírito, sucesso profissional, amor, são alguns dos ingredientes que fazem parte deste “bolo” chamado felicidade. Queremos ser felizes, apesar de… O fato é que a maioria dos gestores sofrem muitas pressões para cumprir as suas […]